仕事探しと保育園

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    • コメント受付中
    2021年01月26日
    • メンバー
    • 子供・教育
    • 仕事・職場
    • 健康・心

    仕事探しと保育園

    はじめまして。
    4歳の子供を持つ未婚シングルマザーです。

    毎月150時間働いていた仕事がコロナにより休業、完全シフトカット(シフトゼロ)のまま放置されています。
    なんとか休業支援金の支給をしてもらったので金銭的には少し楽になったのですが、
    仕事をしていないと保育園を退園させられてしまうので
    仕事を探しているのですが
    このコロナ禍で求人倍率があがっているようでなかなか見つかりません…。

    子供も保育園大好きですし、今後も何かしら働き続けなくてはいけないのに保育園退園させられたらどうしようと気持ちばり焦ってしまって精神的に不安定でこちらに投稿させていただきました。

    仕事の探し方、保育園のこと、何か良いアドバイスありましたらよろしくお願いします。

    9 コメント8件

アイコンみなさんからのコメント

  • 2021年02月18日
    • メンバー

    かざみさん
    休職求職中で再度申し込みをかけましょう。その後派遣登録か失業手当てかハローワーク研修受けるか母子会で仕事求職登録かけ研修受ける それか 1日だけか短時間でもバイト、夜 在宅問わず仕事入れる 求職中か仕事変えましたで 退園は余りないですが、退園と言われたら再度求職中か再度仕事変わりました←時間日数多いと優先増し、  と申請   それと同時に預かり延長している幼稚園申し込みかけるか、一時保育園申し込みかける、託児所申請する 託児所完備のお仕事に面接申し込み電話して同時に託児所すぐ手配する

    0
  • 戌子さん
    2021年01月29日
    • メンバー

    かざみさん、はじめまして。

    コメントを拝見する限り、かざみさんの今の最優先事項は「お子さんが保育園を退園させられないこと」だとお見受けしました。なのでその前提でコメントさせていただきます。

    「シフトカットのまま放置されている」というのが気になったのですが、現在は退職されたのではなくまだ(仕事はなくても)そこに勤めている状態なのでしょうか?
    保育園や自治体にはどのように伝えておられますか?

    というのも、保育園を利用する為には保育を必要とする「理由」が必要となります。
    多いのは「就労(仕事をしている)」ですが、お仕事をしている人だけが保育園に預けているわけではありません。介護、出産、障害、疾病(病気)など、働いていない人も預けることができます。そしてここに「求職」もあります。

    他の方が書かれているように、「求職」で預けられる期間は3ヶ月です。その間にお仕事が見つからなければ保育が必要な事由を満たさないということで退園になります。
    お仕事をされていた方が求職中になった場合、基本的には仕事を辞めた次の日から3ヶ月のカウントになります。
    現在、保育園の書類を「就労」で出したままなのか、「求職中」に申請し直しているのかでリミットが変わってきます。
    退職されていないor申請も就労のままでしたら今すぐ退園させられることはありません。年度が変わったら就労証明を出さないといけないと思うので、シフトカットされて働けてないことを自治体に相談しましょう。どこからカウントされるかは自治体の判断次第ですが、そこから求職に切り替えるとしたら3ヶ月の猶予ができます。

    もし既に求職で申請し直している場合は、まず園と自治体に相談しましょう。ただ、自治体にもよりますが保育園に関する窓口は常に混雑していて忙しいので、親切にこちらに有利になる情報を提供してくれない場合も多いです。結構バッサリ切られます。
    園の先生も、現場のことはわかっても、預ける制度については全然知らないこともあります。
    今は「コロナの影響で」という理由がある意味かなり強力なので、多少は融通きかせてくれるかもしれませんが、自治体の判断になります。
    今の保育園を辞めないことが最優先でしたら、猶予期間の間にパートでもバイトでも短時間でいいので一旦仕事につきましょう(週何時間以上という規定は満たして下さい)
    そして働きながら長く続けられる仕事を探すのがいいと思います。今は求人も減っていますので、良い条件の安定した仕事を見つけるのは難しいです。少し世の中が落ち着くのを待ちましょう(経済状況にもよりますが)

    それからこれは保育園とは関係ないのですが、もし退職している(今後退職される)状態で、今まで1年以上雇用保険に加入しておられたら失業手当がもらえます。会社から離職票をもらってハローワークに提出して下さい。すぐに次の仕事が見つかっても、「再就職手当」というのがあります。失業手当をもらう代わりにまあまあの額がどんともらえるので、使わないともったいない制度です。
    もし1年の加入を満たしていなくても、退職の際の離職票は必ずもらって保管しておいて下さい。次に仕事について、後に退職した場合、加入期間は合算することができます。

    保育園のこともお金のことも仕事のこともご心配だと思いますが、まずは落ち着いて、使える制度は使って、いろんなところに相談して、最善の方法を見つけていきましょう。

    5
  • 2021年01月29日
    • メンバー

    はじめまして、こんにちは。
    保育園で事務をしています。
    保育認定の理由に求職活動もあります。
    求職活動で認定を受けた場合の認定期間は3ヶ月です。
    その間に仕事を決めて、就労の認定に変更します。
    ただ、今はコロナ禍でなかなか仕事が決まらない方もいます。
    実際、私の勤めている保育園で3ヶ月の間に仕事が決まらなかった保護者がいたのですが、市にかけあったらコロナ禍なので寛容にとのお達しが国からあったとのことで、少し期間を延ばしてもらえました。
    その保護者は延ばしてもらった1ヶ月後に就職が決まり、就労の認定に変更しました。
    保育園か市に相談されるのが良いと思います。

    6
  • 2021年01月27日
    • メンバー

    かざみさんはじめまして。
    求職活動お疲れ様です。私も求職活動しているシンママです。この状況下で仕事を探すのもだいぶ大変ですよね。
    保育園の心配もわかります。お子さんは年中さんか年少さんになるのかな、色々吸収する時期なので保育園が大好きになってくる時期ですよね、家にも年中の子供がおりますが保育園大好きです。
    私の話になりますのでアドバイスになるか分かりませんが…こんな事もあるんだなと思って読んで貰えたら嬉しいです。
    私の場合目一杯市役所の力を借りてます。離婚する時から子育て支援課の方に今の生活状況など話をしました。その時社会福祉課の方も加わってもらい福祉課からハローワークの方にひとり親の求職相談担当の方に話を通して貰いました。なのでハローワークに行った時はその担当者の方がいつも相談にのってくれます。1度市役所などに相談されるのもいいかと思います。保育園の方も園長先生と担任の先生に相談してみるのもいいと思います。幸い家の地域は保育園には恵まれていて待機児童はいない地域なので臨機応変に対応してもらっただけなのかもしれませんが、長男が年長の時元旦那の転勤により引越しして来た時も1番下の子がまだ生後1ヶ月で周りに身内も居ないと言う事も配慮して頂き求職中は3ヶ月しか保育園で見て貰えない所園長先生が市役所の方に連絡して下さり半年以上求職中ということで見てもらいました。
    住んでいる地域にもよるとは思いますが、相談してみてかざみさんの気持ちに少しでも余裕ができればいいなと思っております。お互い頑張りましょう!

    5
  • わたあめさん
    2021年01月26日
    • メンバー

    今 需要が増えているのが宅配の仕事だと思います。
    ピザ屋や寿司など宅配業者の内勤で作ったり、受付をする仕事は人が足らないようです。
    また、飯田橋の仕事センターの1階でも様々なサービスがあるので検索してみるのも良いと思います。
    視点を変える事で見えてくるものもあります♪不安より行動あるのみです。

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